राज्य के निदेशक और कर्मचारी वे नियुक्त कर्मी हैं जिन्हें भर्ती के नियमों के अनुसार अनुबंधित किया जाता है। उनकी नियुक्ति, बर्खास्तगी, स्थानांतरण और निंदा उन लोगों द्वारा की जाएगी जो उनके प्रशासनों, निदेशालयों या विभागों के प्रमुख हैं, और प्रशासनिक नियमों के अनुसार।

The State’s directors and employees are hired staffs who are contracted in accordance with the rules of hiring. Their appointment, removal, transfer and censure would be carried out by those who head their admistrations, directorates or departments and in accordace to the administrative regulations.

यह उन नियमों से निकाला गया है जो किराए पर रखे गए कर्मचारियों से संबंधित हैं। नियोक्ता और कर्मचारी दोनों को नियुक्ति के अनुबंध का पालन करना चाहिए, क्योंकि अनुबंध दोनों पक्षों पर, जैसा अनुबंधित किया गया है उसके अनुसार, बाध्यकारी है। उदाहरण के लिए, अनुबंध की अवधि समाप्त होने से पहले किसी कर्मचारी को हटाना अवैध होगा।

This is deduced from the rules concerning hired personnel. The employer and the employee should abide by the contract of hiring, because the contract is binding on both sides according to what has been contracted. For example, it would be, for instance, unlawful to remove an employee before the term of contract had expired.

सामान्य प्रशासनिक नियमों का पालन करना अनुबंध में दी गई शर्तों का हिस्सा है, और इन शर्तों का सम्मान किया जाना चाहिए। अल्लाह के रसूल ﷺ ने फ़रमाया: "मुसलमान अपनी शर्तों के पाबंद हैं।" [अबू दाऊद ने अबू हुरैरा (रज़ि.) से रिवायत किया]। जहाँ तक कर्मचारियों को एक स्थान से दूसरे स्थान पर स्थानांतरित करने की बात है, यह भी रोज़गार अनुबंध के अधीन होना चाहिए।

Abiding by the general administrative rules, forms part of the conditions laid out in the contract and these must be honoured. The Messenger of Allah (pbuh) said; “The Muslims are bound by their conditions.” [Narrated by Abu Dawoud from Abu Hurairah] As for the transfer of personnel from one place to another, this should also be subject to the contract of employment.

जिस व्यक्ति की ज़िम्मेदारी स्टाफ़ को नियुक्त करने, स्थानांतरित करने, फटकारने और बर्ख़ास्त करने की होती है, वह संबंधित विभाग, निदेशालय या प्रशासन का निदेशक होगा। ऐसा इसलिए है क्योंकि वह उनके कार्य के विभाग का प्रभारी होता है, और जो अधिकार उसे सौंपी गई ज़िम्मेदारी के अनुसार प्राप्त हैं, वही उसके पास होते हैं।

The one responsible to hire, transfer, censure and dismiss staff would be the director of the respective department, directorate or administration. This is because He is in charge of the department of their work, and He is the one who has the power according to the responsibility entrusted to him.